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Chez Charles Pozzi, nous sommes convaincus que le succès repose avant tout sur des relations humaines de qualité. L’humain restera toujours au centre de notre approche. Nous valorisons les compétences et talents de chacun, offrant à tous l’opportunité de déployer pleinement leur potentiel.
Chaque membre de notre équipe est une pièce maîtresse dans la réussite de notre Maison. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail empreint de bienveillance, où le respect, l’écoute et la valorisation des talents sont des valeurs fondamentales. En investissant dans le bien-être et l’épanouissement de chacun, nous cultivons un climat de confiance et d’entraide.
Nous sommes déterminés à promouvoir la diversité et l’égalité des chances. Chaque employé et candidat est évalué selon des critères de mérite et de compétence, garantissant ainsi un traitement équitable basé sur les rôles, les comportements et les résultats.
Nous croyons fermement au pouvoir du partage d’idées et à la liberté d’échange, favorisant ainsi la synergie nécessaire à un travail d’équipe. Cette approche nourrit une innovation continue et durable, nous conduisant vers des résultats d’excellence.
Dirigée par Armelle Neubauer, notre entreprise familiale place l’inclusivité et l’égalité des genres au cœur de ses engagements. En tant que CEO, Armelle Neubauer, femme de conviction, œuvre activement pour renforcer la présence féminine dans tous les secteurs de l’entreprise, techniques comme administratifs.
Animée par des valeurs familiales fortes, notre organisation valorise chaque talent et s’efforce de créer un environnement où chacun se sent reconnu et soutenu. Nous nous engageons à offrir des opportunités équitables de progression professionnelle, avec pour objectif de construire un avenir plus inclusif, où l’égalité et la diversité demeurent des priorités essentielles.